Los trabajadores en relación de dependencia y los jubilados que pertenecen al sistema previsional argentino reciben en el mes de junio el pago de la primera cuota del aguinaldo o SAC (Sueldo Anual Complementario), por eso entre estos grupos surge la inquietud de hasta qué fecha se puede pagar este concepto.
La primera entrega del SAC (Sueldo Anual Complementario), correspondiente al año 2025, coincide con el mes de junio y está dirigida a los trabajadores en relación de dependencia, y jubilados y pensionados; por lo que quedan excluidos los trabajadores no registrados, las personas que son monotributistas o tienen un empleo informal sin aportes.
Cada medio aguinaldo corresponde al 50% del sueldo de mayor remuneración mensual percibida por el trabajador en el semestre correspondiente (es decir, el sueldo más alto del período de enero a junio). Tal como establece la Ley 27.073, la primera cuota puede pagarse hasta la última jornada laboral del sexto mes del año, que coincide con el lunes 30 de junio.
Sin embargo, las empresas cuentan con un período de gracia de cuatro días hábiles posteriores a la fecha. Eso quiere decir que algunos trabajadores registrados llegarán a cobrar su aguinaldo el viernes 4 de julio.
En tanto, para el cálculo de la segunda cuota se toma como fecha límite de acreditación el 18 de diciembre, antes de las fiestas de Navidad y Año Nuevo, y corresponde a un 50% de la remuneración mensual más alta del período que va de julio a diciembre.
En el caso específico de los jubilados del sistema previsional, el aguinaldo se cobra en la misma fecha que la prestación principal y, según el nivel de ingresos, coincide con la segunda, tercera o cuarta semana del mes. De acuerdo al monto de sus jubilaciones, los pagos se agrupan en diferentes semanas, siempre considerando la terminación del DNI. Para conocer la fecha exacta de pagos es preciso consultar el calendario que difunde la Anses al inicio de cada mes, y verificar la fecha según la prestación percibida.
El aguinaldo está dirigido para los trabajadores en relación de dependencia, jubilados y pensionados, excluyendo a trabajadores independientes, monotributistas o aquellos trabajadores informales.
Cuando un trabajador no completa los meses requeridos para el aguinaldo completo de junio, este concepto se liquida de manera proporcional a los meses trabajados. Debido a que cada cuota del aguinaldo toma como referencia el primer o segundo semestre, según el caso, es preciso saber la fecha de inicio de actividades para realizar el cálculo exacto.
Para saber cuál es el monto que corresponde por el SAC se debe realizar la siguiente fórmula: el salario del empleado, dividido los 12 meses del año y multiplicado por los meses trabajados. Por ejemplo: (100.000/12) x 6 = $50.000.
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